8月14日上午，我校第二十二期新进教师培训开班仪式在教学楼201隆重举行。校长刘子建、执行校长黄国泉、副校长李宗领、人事处处长郑华以及2024年9月以来入职的92名教师参加了开班仪式。人事处副处长周冰主持。

周冰首先对学校新进教师的基本情况及本次培训的整体安排进行介绍并对培训纪律作出要求。

黄国泉在开班仪式上致辞。他代表学校对新进教师表示热烈欢迎和诚挚祝贺，希望大家能尽快完成角色转换，牢记立德树人使命，坚持终身学习，不断提升教学能力和学术水平，爱岗敬业，早日成为受学生欢迎和尊重的合格的高校教师。

刘子建做开班典礼讲话。他从高等教育发展、独立学院现状、发展规划和青年教师成长规划进行详细介绍。他指出，学校始终把“立德树人，人才强校”战略摆在首位，不断深化人才机制体制改革，为广大教师创造了更多成长成才的空间。作为新时代青年教师，要不忘立德树人初心，以教育家精神为核心指引，勇于担当、积极作为；要树立系统思维意识、精准思维意识和底线思维意识，形成相互尊重、相互理解、相互学习的理念，实现共同发展；要扎实掌握教学基本技能，平衡好教学与科研之间的关系，持续加强自我学习，不断追求卓越，为学校发展贡献力量。

开班仪式结束后，副校长李宗领教授以“学校校风、校训等顶层设计内涵”为题作首场专题报告。

近年来，在董事会的正确领导和支持下，学校高度重视师资队伍建设，持续加大引才育才力度，成功引进了一批来自西北工业大学、西安电子科技大学、长安大学等国内知名高校的教授学者加盟执教。同时，坚持每年从国内知名大学遴选优秀硕士及以上学位毕业生，不断充实教师队伍。通过系列有力举措，学校师资队伍在规模与质量上均实现显著提升，有力推动了人才培养质量的逐年提高。近日，新一批教师正式入职，为学校发展注入了新的活力。这批新生力量的加入，必将为镐京学院实现顺利转设和跨越式发展奠定更为坚实的基础。